Cara Membuat Lamaran Kerja Via Email Di Hp – Hi teman pemburu pekerjaan! Anda pasti sudah mengalami deg-degan saat mengajukan lamaran pekerjaan, bukan? Tenang, kamu bukan satu-satunya. Banyak sekali individu merasa bingung dan khawatir ketika harus menulis surat lamaran kerja. Tapi jangan khawatir, karena pada kesempatan ini kita akan mengulas tuntas bagaimana menyusun surat lamaran kerja yang bikin perekrut tertarik seketika!

 

Gue ingat benar momen pertama saya membuat surat lamaran. Perasaannya seakan akan menghadapi tes besar – grogi, bingung harus mulai dari mana, dan cemas salah. Namun dengan berjalannya waktu, saya belajar bahwa membuat surat lamaran itu sesungguhnya tidak serumit yang kita bayangkan. Yang penting kita semua paham rahasianya!

 

Cara Membuat Lamaran Kerja Via Email Di Hp

Oleh karena itu, ayo kita mulai saja langkah menyusun surat lamaran yang mencuri hati HRD ini. Sediakan notebook dan pulpen kamu, sebab kita akan mengulas dari A sampai Z!

 

Apa Sebenarnya Cover Letter Sih?

Sebelum kita masuk ke cara menulisnya, ayo kita dalami dulu apa itu aplikasi kerja. Anggap saja hal ini sebagai “kenalan pertama” kamu dengan perusahaan yang diimpikan.

 

Cover letter, atau yang sering disebut cover letter dalam bahasa Inggris, adalah file yang memuat penyampaian identitas kamu kepada tempat kerja. Pada surat ini, kamu menjelaskan siapa kamu, posisi apa yang Anda incar, dan kenapa kamu yakin cocok untuk pekerjaan itu.

 

Ibaratkan Anda tengah berkenalan dengan orang yang membuatmu tertarik. Kamu tidak mungkin seketika membeberkan seluruh riwayat hidup kamu, betul? Nah, cover letter juga seperti itu. Kontennya padat namun berisi, biasanya sekitar 300-450 kalimat saja.

 

Mungkin ada di antara Anda yang beranggapan, “Ah, cover letter sekadar formalitas. Toh yang penting CV-nya menarik.” Wah, jangan salah paham! HRD sering justru menaksir personality, kecermatan, dan kepintaran calon dari cara mereka menulis cover letter.

 

Bayangkan saja, apabila ada dua pelamar dengan kemampuan yang hampir sama, kira-kira mana yang akan diundang wawancara? Yap, biasanya organisasi akan memilih kandidat yang cover letter-nya lebih menonjol dan memperlihatkan perilaku yang baik.

 

Maka, jangan anggap sepele kekuatan surat lamaran tentu, teman! Surat ini mungkin menjadi tiket kamu untuk memperoleh kesempatan wawancara.

 

Susunan Cara Membuat Lamaran Kerja Via Email Di Hp

Sekarang, saat ini kita masuk ke bagian yang seru. Hal-hal apa yang wajib ada dalam lamaran kerja? Ibaratkan ini ibarat resep makanan. Ada komponen wajib yang jangan sampai lupa dimasukkan!

 

1. Tempat dan Tanggal Pembuatan Surat
Elemen ini mirip cap waktu. Tempatkan di sudut kanan atas, tanpa tanda titik di ujung. Contohnya:
Jakarta, 8 Oktober 2024

 

2. Lampiran dan Perihal
Jangan disingkat ya! Cantumkan secara lengkap “Lampiran” dan “Perihal”. Posisikan sesudah tanggal surat dan sebelum alamat penerima. Contohnya:
Perihal: Aplikasi Kerja Jabatan Content Writer
Lampiran: 5 lembar

 

3. Alamat Tujuan
Ini penting! Yakinkan alamat yang dituju tepat dan jelas. Sebisa mungkin, sampaikan ke nama orang tertentu. Namun jika tak tahu, nama jabatan juga bisa dipakai. Misalnya:
Kepada
Yth. Kepala HRD PT Maju Bersama
Jl. Sudirman No. 123
Jakarta Pusat

 

4. Salam Pembuka
Sederhana saja: “Dengan hormat,” Ingat tanda koma di akhirnya!

 

5. Isi Surat
Berikutnya, bagian utama isi surat. Terdiri dari:
– Paragraf pembuka: Sebutkan posisi yang kamu incar dan dari mana Anda tahu lowongan kerja.
– Paragraf isi: Ceritakan kenapa kamu pantas untuk posisi ini. Tuliskan track record dan skill terkait yang Anda miliki.
– Paragraf penutup: Sampaikan harapan Anda untuk dapat kesempatan pertemuan.

 

6. Lampiran
Tuliskan berkas apa yang Anda sertakan. Sering kali mencakup:
– Copy ijazah terakhir
– Copy KTP
– Pas foto terbaru
– CV
– Dokumen pendukung (jika tersedia)

 

7. Penutup
Sampaikan ucapan terima kasih dan harapan dirimu. Contoh:
“Demikian surat ini.

 

Rahasia Ampuh Menulis Surat Lamaran yang Menarik

Sekarang, ayo kita bicarakan beberapa strategi tersembunyi untuk membuat surat lamaran Anda stand out di antara deretan lamaran yang lain!

 

1. Buat Surat Anda Lebih Personal
Jangan mengirimkan surat dengan format yang sama untuk semua posisi. Modifikasi isi surat sesuai dengan perusahaan dan pekerjaan yang Anda tuju. Tunjukkan bahwa Anda sudah melakukan riset tentang perusahaan tersebut.

 

2. Fokus pada Apa yang Bisa Anda Berikan
Jangan hanya berbicara tentang apa yang Anda harapkan dari pekerjaan. Alih-alih, konsentrasikan pada kontribusi yang bisa Anda berikan untuk organisasi.

 

3. Terapkan Bahasa yang Menggugah
Hindari kalimat-kalimat klise seperti “Saya adalah pekerja keras.” Ubahlah dengan contoh spesifik yang menunjukkan bahwa Anda adalah pekerja yang gigih.

 

4. Cantumkan Capaian Anda
Jika Anda punya prestasi yang relevan dengan posisi yang dilamar, jangan ragu untuk menyebutkannya. Tapi ingat, jangan berlebihan!

 

5. Pastikan Format dan Layoutnya
Terapkan font yang sederhana dan mudah dibaca seperti Arial atau Times New Roman, dengan ukuran 11-12 pt. Sesuaikan margin sekitar 1 inch di setiap sisi. Jaga agar surat Anda hanya satu halaman.

 

6. Proofread, Proofread, Proofread!
Pasti memalukan jika salah ketik nama perusahaan atau pekerjaan yang dituju. Baca ulang surat Anda beberapa kali, dan minta teman atau keluarga untuk membacanya juga.

 

Jebakan Batman yang Harus Dihindari

Di luar tips yang sudah disebutkan, ada beberapa kesalahan fatal yang harus dijauhi saat menulis aplikasi kerja:

 

1. Jangan Copy-Paste dari Internet
HRD sangat pandai mengenali surat lamaran yang di-copy paste. Pastikan surat Anda asli dan unik.

 

2. Pastikan Tidak Ada Kesalahan Tata Bahasa dan Ejaan
Ini menunjukkan bahwa Anda kurang teliti. Gunakan fitur spell-check atau aplikasi grammar checker untuk membantu Anda memeriksa.

 

3. Jangan Terlalu Panjang Lebar
Jangan lupa, HRD membaca banyak lamaran. Buatlah surat yang ringkas, tepat, dan jelas.

 

4. Jangan Berikan Informasi yang Tidak Penting
Anda tidak perlu menyertakan riwayat hidup lengkap Anda. Fokus pada hal-hal yang relevan dengan posisi yang diincar.

 

5. Jangan Sampai Meremehkan Diri Sendiri
Jangan gunakan kalimat seperti “Saya sadar belum cukup pengalaman, namun…”. Tekankan kelebihan Anda!

 

Contoh Surat Lamaran yang Menarik

 

Jakarta, 15 Desember 2024

Perihal: Aplikasi Kerja Jabatan Content Writer

Lampiran: 6 file

 

Yth.
Ibu Sarah Johnson
Manajer HRD PT Konten Kreatif Indonesia
Jl. Thamrin No. 12
Bandung

 

Kepada yang terhormat,

Perkenalkan, saya Andi Wijaya, dengan ini mengajukan lamaran untuk pekerjaan Penulis Konten kepada CV Kreasi Nusantara yang saya temukan di situs lowongan JobsDB pada tanggal 8 Oktober 2024. Sebagai sarjana Program Studi Komunikasi dari Universitas Indonesia dan memiliki pengalaman 2 tahun menjadi penulis lepas, saya merasa yakin dapat memberikan kontribusi yang berarti bagi tim konten perusahaan.

 

Sepanjang masa studi dan pengalaman kerja saya, saya berhasil mengasah kemampuan menulis yang solid dalam berbagai bentuk dan jenis tulisan. Pencapaian yang telah saya raih meliputi:

– Menggandakan pengunjung blog klien sebesar 50% melalui tulisan SEO yang saya hasilkan
– Meraih kemenangan dalam lomba esai nasional yang diadakan oleh Kementerian Pendidikan
– Mengurus blog pribadi dengan rata-rata 10.000 visitors setiap bulan

 

Saya sangat kagum dengan pembaruan dan inovasi yang ditunjukkan oleh PT Konten Kreatif Indonesia dalam menciptakan konten yang viral dan bermanfaat. Saya percaya bahwa berdasarkan pengalaman saya di bidang komunikasi dan pengalaman menulis yang beragam, saya mampu membantu bisnis Anda mencapai target audiens yang lebih luas.

 

Sebagai bahan pertimbangan, saya lampirkan beberapa dokumen berikut:

– Curriculum Vitae
– Fotokopi gelar sarjana
– Portofolio tulisan
– Sertifikat pelatihan SEO Writing
– Pas foto

 

Saya berharap dapat memperoleh kesempatan untuk berdiskusi dan membicarakan bagaimana saya bisa ikut berkontribusi untuk kesuksesan tim konten PT Konten Kreatif Indonesia. Saya berterima kasih untuk perhatian Ibu, saya sampaikan terima kasih.

 

Salam hormat,
[tanda tangan]
Andi Wijaya

 

Mudah saja, bukan? Rahasia utamanya yakni ketulusan serta memperlihatkan identitas asli Anda. Pastikan bahwa HRD akan menyadari bahwa Anda adalah calon yang sesuai dengan kebutuhan mereka.

 

Ingat, praktik terus-menerus akan membuahkan hasil. Cobalah menghasilkan lebih dari satu versi surat lamaran, serta minta pendapat ke kolega atau mentor Anda. Dengan latihan maupun perbaikan berkala, Anda tentu bisa menulis cover letter yang akan disukai oleh HRD!

 

Semoga saran-saran ini Cara Membuat Lamaran Kerja Via Email Di Hp membantu untuk Anda, Sobat pencari kerja. Teruslah berusaha serta tetap gigih ketika mencari karier yang Anda impikan. Selalu ingat, penolakan dari perusahaan adalah langkah menuju keberhasilan yang lebih tinggi. Bisa jadi, surat lamaran berikutnya bisa menjadi jalan menuju pintu karir yang sangat besar!

 

Akhir kata, apabila Sobat masih mengalami kesulitan maupun ingin menceritakan pengalaman menghasilkan cover letter, jangan sungkan untuk memberikan komentar di bawah ya. Kita bisa saling tukar pengalaman dan belajar satu sama lain. Mudah-mudahan sukses senantiasa mendampingi perjalanan karier Anda!