Contoh Lamaran Kerja Di Pt – Hai sobat pencari kerja! Anda pasti sudah mengalami tegang ketika mengirim lamaran pekerjaan, kan? Tenang, kamu bukan satu-satunya. Banyak sekali individu merasa kebingungan dan cemas saat mesti menulis aplikasi kerja. Namun tak perlu khawatir, karena kali ini kami akan membahas lengkap cara menyusun cover letter yang membuat perekrut segera tertarik!

 

Aku ingat benar momen pertama saya membuat surat lamaran. Perasaannya seperti melewati ujian nasional – gugup, kebingungan dimulai dari mana, dan takut salah. Tapi seiring berjalannya waktu, aku menyadari bahwa menyusun surat lamaran itu sesungguhnya tidak sesusah yang terbayangkan. Hal yang utama kita semua paham trik-triknya!

 

Contoh Lamaran Kerja Di Pt

Oleh karena itu, mari kita mulai langkah membuat surat lamaran yang mencuri hati HRD kali ini. Persiapkan notes dan alat tulis kamu, karena kita akan mengulas mulai dari A hingga Z!

 

Jadi, Apa Itu Cover Letter Sih?

Sebelum memulai dengan teknik penulisannya, mari kita dalami dulu apa itu surat lamaran kerja. Ibaratkan ini sebagai “kenalan pertama” Anda dengan tempat kerja impian.

 

Surat lamaran kerja, atau yang sering disebut cover letter dalam bahasa internasional, adalah dokumen yang mengandung penyampaian identitas diri Anda kepada tempat kerja. Pada surat ini, kamu menjelaskan identitas diri, posisi apa yang ingin didapatkan, dan kenapa kamu percaya pantas untuk jabatan itu.

 

Visualisasikan kamu tengah berinteraksi dengan orang yang membuatmu tertarik. Anda tidak mungkin seketika membeberkan cerita lengkap hidup dirimu, bukan? Nah, cover letter juga begitu. Isinya singkat namun bermakna, umumnya sekitar 300-450 word saja.

 

Ada kemungkinan di antara kalian yang beranggapan, “Ah, surat lamaran sekadar tata cara. Lagipula yang penting CV-nya bagus.” Oh, keliru! HRD sering justru mengamati kepribadian, kehati-hatian, dan kepintaran pelamar dari cara mereka menyusun lamaran kerja.

 

Coba visualisasikan, andai ada dua orang pelamar dengan skill yang hampir sama, kira-kira mana yang bakal dipanggil interview? Benar, biasanya perusahaan cenderung memilih calon yang cover letter-nya lebih menarik dan memperlihatkan perilaku yang sopan.

 

Jadi, jangan anggap sepele daya cover letter tentu, teman! Hal ini dapat menjadi tiket kamu untuk mendapatkan kesempatan wawancara.

 

Susunan Contoh Lamaran Kerja Di Pt

Sekarang, waktunya kita tiba pada sesi yang seru. Apa sajakah yang harus ada dalam cover letter? Bayangkan surat ini ibarat resep masakan. Ada unsur utama yang tak boleh ketinggalan!

 

1. Tempat dan Tanggal Pembuatan Surat
Bagian ini seperti cap waktu. Posisikan di bagian kanan atas, tanpa tanda titik di ujung. Contohnya:
Jakarta, 8 Oktober 2024

 

2. Lampiran dan Perihal
Jangan dibuat singkatan ya! Tulis lengkap “Lampiran” dan “Perihal”. Tempatkan sesudah tanggal dan sebelum baris alamat yang dituju. Misalnya:
Perihal: Permohonan Pekerjaan Jabatan Content Writer
Lampiran: 5 lembar

 

3. Alamat Tujuan
Ini penting! Pastikan alamatnya akurat. Jika memungkinkan, sampaikan ke nama penerima khusus. Tapi kalau tidak tahu, jabatan juga bisa. Sebagai contoh:
Kepada
Yth. Manajer HRD PT Maju Bersama
Jl. Sudirman No. 123
Jakarta Pusat

 

4. Salam Pembuka
Tidak usah panjang-panjang: “Dengan hormat,” Jangan abaikan koma di akhir ya!

 

5. Isi Surat
Berikutnya, bagian utama isi surat. Terdiri dari:
– Paragraf pembuka: Cantumkan posisi yang kamu incar dan darimana kamu mendengar info lowongan.
– Paragraf isi: Sampaikan mengapa kamu pantas untuk posisi ini. Cantumkan track record dan keahlian sesuai yang kamu punya.
– Paragraf penutup: Ungkapkan keinginan kamu untuk memperoleh kesempatan interview.

 

6. Lampiran
Tuliskan berkas apa sajakah kamu sertakan. Biasanya berisi:
– Copy ijazah terkahir yang dimiliki
– Fotokopi KTP
– Pas foto terakhir
– CV
– Sertifikat tambahan (jika tersedia)

 

7. Penutup
Tulis apresiasi dan keinginan kamu. Misalnya:
“Demikian surat ini.

 

Cara Efektif Menulis Surat Lamaran yang Menggoda

Sekarang, ayo kita bicarakan beberapa strategi tersembunyi untuk membuat surat lamaran Anda stand out di antara tumpukan lamaran lainnya!

 

1. Buat Surat Anda Lebih Personal
Jangan mengirimkan surat dengan format yang sama untuk semua posisi. Cocokkan isi surat dengan perusahaan dan pekerjaan yang Anda tuju. Buktikan bahwa Anda telah meneliti tentang perusahaan yang Anda lamar.

 

2. Fokuskan Pada Apa yang Dapat Anda Tawarkan
Hindari sekadar membahas apa yang Anda butuhkan dari pekerjaan. Alih-alih, konsentrasikan pada kontribusi yang bisa Anda berikan untuk tempat kerja.

 

3. Pakailah Bahasa yang Memikat
Hindari kalimat-kalimat klise seperti “Saya adalah pekerja keras.” Tukar dengan contoh nyata yang membuktikan bahwa Anda adalah pekerja yang gigih.

 

4. Tunjukkan Prestasi Anda
Jika Anda punya prestasi yang relevan dengan pekerjaan yang Anda tuju, jangan ragu untuk menyebutkannya. Tetapi ingat, jangan sampai berlebihan!

 

5. Pastikan Format dan Layoutnya
Terapkan font yang sederhana dan mudah dibaca seperti Arial atau Times New Roman, dengan besar huruf 11-12 pt. Buat margin sekitar 1 inch di seluruh sisi. Pastikan panjang surat tidak melebihi satu halaman.

 

6. Proofread, Proofread, Proofread!
Tidak ada yang lebih memalukan daripada salah ketik nama perusahaan atau posisi yang dilamar. Periksa surat Anda berulang kali, dan minta teman atau keluarga untuk memeriksa juga.

 

Perangkap yang Harus Diwaspadai

Selain tips-tips di atas, ada beberapa kesalahan fatal yang harus dijauhi saat menulis aplikasi kerja:

 

1. Jangan Copy-Paste dari Internet
HRD punya “hidung” yang tajam untuk mendeteksi surat lamaran yang diambil dari internet. Tulislah surat yang orisinal dan sesuai kepribadian.

 

2. Pastikan Tidak Ada Kesalahan Tata Bahasa dan Ejaan
Kesalahan ini mencerminkan kurangnya ketelitian. Manfaatkan spell-check atau aplikasi grammar checker untuk membantu Anda memeriksa.

 

3. Jangan Terlalu Panjang Lebar
Ingat, HRD punya banyak lamaran untuk dibaca. Buatlah surat yang ringkas, tepat, dan jelas.

 

4. Jangan Berikan Informasi yang Tidak Penting
Anda tidak perlu menyertakan riwayat hidup lengkap Anda. Fokus pada informasi yang relevan dengan pekerjaan yang dituju.

 

5. Jangan Merendahkan Diri
Jauhi kalimat seperti “Saya tahu belum berpengalaman, tapi…”. Tekankan kelebihan Anda!

 

Contoh Surat Lamaran yang Menarik

 

Bandung, 15 Desember 2024

Perihal: Pengajuan Lamaran Jabatan Content Writer

Terlampir: 6 file

 

Yth.
Bapak Putri Lestari
Direktur Sumber Daya Manusia PT Konten Kreatif Indonesia
Jl. Sudirman No. 45
Surabaya

 

Dengan hormat,

Perkenalkan, saya Siti Nurhaliza, melalui surat ini menyampaikan keinginan untuk pekerjaan Content Writer pada PT Media Digital Asia yang saya lihat melalui platform JobsDB pada tanggal 5 November 2024. Sebagai sarjana Fakultas Komunikasi dari Universitas Indonesia dan memiliki pengalaman lebih dari dua tahun sebagai freelance writer, saya percaya dapat memberikan kontribusi yang besar untuk tim konten Anda.

 

Selama menempuh pendidikan dan bekerja, saya mampu memperkuat skill menulis yang kuat dalam berbagai gaya dan format. Pencapaian yang telah saya raih di antaranya adalah:

– Menggandakan pengunjung blog klien hingga 60% lewat artikel SEO yang saya hasilkan
– Meraih kemenangan dalam lomba esai tingkat nasional yang digelar oleh Kementerian Pendidikan
– Mengurus blog pribadi dengan 10.000 pengunjung unik setiap bulan

 

Saya sangat terkesan dengan pembaruan dan inovasi yang ditunjukkan oleh PT Konten Kreatif Indonesia dalam membuat konten yang viral dan bermanfaat. Saya yakin bahwa berdasarkan pengalaman saya di area komunikasi dan pengalaman menulis yang beragam, saya bisa mendukung PT Konten Kreatif Indonesia mencapai target audiens yang lebih luas.

 

Sebagai pendukung lamaran ini, saya sertakan dokumen-dokumen berikut:

– CV
– Salinan ijazah S1
– Portofolio karya tulis
– Sertifikat kursus SEO Writing
– Pas foto terbaru

 

Saya berharap diberi kesempatan untuk berdiskusi dan membicarakan bagaimana saya bisa ikut berkontribusi demi kesuksesan tim konten di perusahaan ini. Atas perhatian Ibu, saya sampaikan terima kasih.

 

Dengan hormat,
[tanda tangan]
Andi Wijaya

 

Gampang, kan? Rahasia utamanya adalah keaslian juga menunjukkan identitas asli Anda. Yakinlah kalau perusahaan akan melihat jika Anda ialah kandidat yang mereka cari.

 

Perlu diingat, praktik terus-menerus akan membuahkan hasil. Lakukanlah menghasilkan lebih dari satu versi surat lamaran, lalu tanyakan opini ke kolega maupun mentor Anda. Dengan praktik maupun penyempurnaan terus-menerus, Anda pasti bisa membuat dokumen lamaran yang menarik perhatian HRD!

 

Semoga tips-tips ini Contoh Lamaran Kerja Di Pt berguna untuk Anda, teman-teman pencari pekerjaan. Tetap semangat serta tidak menyerah ketika mencari pekerjaan yang Anda idamkan. Ingat, setiap penolakan merupakan pintu menuju keberhasilan yang lebih tinggi. Mungkin saja, surat lamaran berikutnya akan membuka pintu karir yang luar biasa!

 

Sebagai penutup, bila Anda masih merasa sulit serta ingin sharing tentang membuat surat lamaran, jangan ragu untuk berkomentar di kolom komentar. Kita bisa saling berbagi serta saling belajar. Semoga sukses senantiasa mendampingi perjalanan karier Anda!