Surat Lamaran Kerja Online Gratis – Hai teman jobseeker! Anda tentu pernah mengalami gugup saat mengirimkan aplikasi kerja, betul? Santai, Anda bukan satu-satunya. Sebagian besar individu mengalami perasaan kebingungan dan khawatir ketika mesti menulis aplikasi kerja. Akan tetapi tenang saja, karena pada kesempatan ini kami akan membahas lengkap cara membuat surat lamaran kerja yang menjadikan tim rekrutmen langsung tertarik!

 

Aku ingat benar pengalaman pertama aku menyusun surat lamaran. Sensasinya ibarat akan menghadapi ujian penting – grogi, bingung mesti memulai dari mana, dan cemas melakukan kesalahan. Tapi seiring berjalannya waktu, saya memahami bahwa membuat cover letter itu sesungguhnya tidak sesusah yang dibayangkan. Yang terpenting kita semua tahu tip-tipnya!

 

Surat Lamaran Kerja Online Gratis

Maka, yuk kita mulai perjalanan membuat surat lamaran yang menarik perhatian tim rekrutmen ini. Sediakan notes dan pulpen Anda, sebab kami bakal membahas mulai dari A sampai Z!

 

Apa Sih Sebenarnya Surat Lamaran Kerja Sih?

Sebelum masuk ke teknik penulisannya, mari kita dalami dulu apa sebenarnya aplikasi kerja. Ibaratkan ini sebagai “kenalan pertama” kamu dengan perusahaan yang diimpikan.

 

Cover letter, atau yang sering disebut cover letter dalam bahasa Inggris, adalah file yang memuat penyampaian identitas Anda kepada perusahaan. Pada surat ini, Anda menjelaskan siapa kamu, posisi apa yang kamu tuju, dan kenapa kamu percaya pantas untuk posisi tersebut.

 

Bayangkan kamu sedang berjumpa dengan orang yang membuatmu tertarik. Anda tidak mungkin langsung membagikan semua sejarah hidup Anda, bukan? Nah, surat lamaran kerja juga demikian. Isinya singkat namun padat, umumnya sekitar 300-450 kalimat saja.

 

Mungkin ada di kalangan Anda yang beranggapan, “Ah, lamaran kerja hanya tata cara. Toh yang terpenting CV yang dimiliki baik.” Oh, keliru! HRD sering justru menilai karakter, ketelitian, dan kecerdasan kandidat dari metode mereka menyusun surat lamaran.

 

Coba bayangkan, andai ada dua orang pelamar dengan kemampuan yang kurang lebih, siapa yang siapa yang bakal dipanggil interview? Tepat, umumnya tempat kerja memutuskan memilih pelamar yang lamaran kerjanya lebih menonjol dan menggambarkan perilaku yang sopan.

 

Oleh sebab itu, jangan remehkan daya lamaran kerja loh, teman! Surat ini mungkin menjadi pintu kamu untuk meraih undangan interview.

 

Susunan Surat Lamaran Kerja Online Gratis

Sekarang, saat ini kita melangkah ke bagian yang menarik. Hal-hal apa yang wajib ada dalam cover letter? Anggap saja surat ini bak resep masakan. Ada unsur utama yang tidak boleh lupa dimasukkan!

 

1. Tempat dan Tanggal Pembuatan Surat
Ini mirip penanda waktu. Posisikan di pojok kanan atas, tanpa titik di akhir. Contohnya:
Jakarta, 8 Oktober 2024

 

2. Lampiran dan Perihal
Harus ditulis lengkap! Tuliskan seluruhnya “Lampiran” dan “Perihal”. Tempatkan setelah tanggal dan sebelum alamat penerima. Contohnya:
Perihal: Permohonan Pekerjaan Jabatan Content Writer
Lampiran: 5 lembar

 

3. Alamat Tujuan
Sangat penting! Pastikan alamatnya akurat. Jika memungkinkan, tujukan ke nama orang tertentu. Tapi kalau tidak tahu, jabatan juga bisa. Misalnya:
Kepada
Yth. Manajer HRD PT Maju Bersama
Jl. Sudirman No. 123
Jakarta Pusat

 

4. Salam Pembuka
Sederhana saja: “Dengan hormat,” Jangan abaikan koma di akhir ya!

 

5. Isi Surat
Berikutnya, ini bagian utamanya. Terdiri dari:
– Paragraf pembuka: Sebutkan jabatan yang kamu incar dan dari mana Anda tahu informasi pekerjaan.
– Paragraf isi: Sampaikan kenapa kamu pantas untuk pekerjaan ini. Sebutkan riwayat kerja dan keterampilan sesuai yang kamu punya.
– Paragraf penutup: Sampaikan keinginan dirimu untuk bisa peluang interview.

 

6. Lampiran
Tuliskan berkas apa saja kamu sertakan. Biasanya memuat:
– Copy ijazah terkahir yang dimiliki
– Copy KTP
– Pas foto terbaru
– CV
– Sertifikat tambahan (jika ada)

 

7. Penutup
Tulis ucapan terima kasih dan harapan Anda. Misalnya:
“Demikian lamaran kerja ini.

 

Cara Efektif Menulis Surat Lamaran yang Menggoda

Sekarang, mari kita bahas beberapa trik rahasia untuk membuat surat lamaran Anda stand out di antara tumpukan lamaran lainnya!

 

1. Buat Surat Anda Lebih Personal
Jangan gunakan template yang sama untuk setiap lamaran. Cocokkan isi surat dengan perusahaan dan posisi yang Anda lamar. Tunjukkan bahwa Anda sudah melakukan riset tentang perusahaan tersebut.

 

2. Fokuskan Pada Apa yang Dapat Anda Tawarkan
Jangan hanya berbicara tentang apa yang Anda harapkan dari pekerjaan. Sebaliknya, fokus pada apa yang bisa Anda kontribusikan untuk organisasi.

 

3. Gunakan Bahasa yang Menarik
Jangan gunakan ungkapan-ungkapan klise seperti “Saya adalah pekerja keras.” Ubahlah dengan contoh spesifik yang menunjukkan bahwa Anda memang pekerja keras.

 

4. Sebutkan Pencapaian Anda
Jika Anda punya prestasi yang relevan dengan posisi yang Anda incar, jangan sungkan untuk mengungkapkannya. Tapi ingat, jangan berlebihan!

 

5. Perhatikan Struktur dan Desain
Pakai jenis huruf yang jelas terbaca seperti Arial atau Times New Roman, dengan besar huruf 11-12 pt. Sesuaikan margin sekitar 1 inch di setiap sisi. Pastikan panjang surat tidak melebihi satu halaman.

 

6. Selalu Proofread!
Pasti memalukan jika salah ketik nama perusahaan atau jabatan yang dilamar. Periksa surat Anda berulang kali, dan minta orang lain membantu mengecek kesalahan.

 

Jebakan Batman yang Harus Dihindari

Selain tips-tips di atas, ada beberapa hal yang sebaiknya Anda hindari saat membuat surat lamaran:

 

1. Jangan Copy-Paste dari Internet
HRD punya “hidung” yang tajam untuk mendeteksi surat lamaran yang di-copy paste. Tulislah surat yang orisinal dan sesuai kepribadian.

 

2. Hindari Kesalahan Ejaan dan Tata Bahasa
Ini akan membuat Anda terlihat tidak teliti. Gunakan fitur spell-check atau aplikasi grammar checker untuk membantu Anda.

 

3. Jangan Membuat Surat Terlalu Panjang
Ingat, HRD harus membaca banyak lamaran. Buatlah surat yang ringkas, tepat, dan jelas.

 

4. Jauhi Memberikan Informasi yang Tidak Diperlukan
Anda tidak perlu menyertakan riwayat hidup lengkap Anda. Fokus pada informasi yang relevan dengan pekerjaan yang dituju.

 

5. Hindari Merendahkan Diri
Hindari kalimat seperti “Saya tahu saya mungkin belum cukup berpengalaman, tapi…”. Sorot kemampuan Anda!

 

Contoh Surat Lamaran yang Bagus

 

Surabaya, 15 Desember 2024

Perihal: Pengajuan Lamaran Jabatan Pengelola Konten

Attachment: 5 lembar

 

Yth.
Saudara Sarah Johnson
Manajer HRD CV Kreasi Nusantara
Jl. Sudirman No. 45
Bandung

 

Salam hormat,

Saya Siti Nurhaliza, lewat surat ini mengajukan lamaran untuk posisi Editor Konten kepada PT Konten Kreatif Indonesia yang saya baca di situs lowongan JobsDB pada tanggal 8 Oktober 2024. Saya adalah lulusan S1 Ilmu Komunikasi dari Universitas Gadjah Mada dan memiliki pengalaman dua tahun sebagai penulis mandiri, saya merasa yakin bisa menyumbangkan keahlian yang besar kepada tim konten perusahaan.

 

Selama masa studi dan karir saya, saya berhasil mengasah kemampuan menulis yang solid dalam berbagai bentuk dan jenis tulisan. Pencapaian yang telah saya raih di antaranya adalah:

– Menaikkan traffic situs klien lebih dari 50% lewat artikel SEO yang saya tulis
– Memenangkan kompetisi menulis esai di tingkat nasional yang diselenggarakan oleh Kemdikbud
– Mengelola blog pribadi dengan 10.000 pengunjung unik per bulan

 

Saya sangat terkesan dengan terobosan dan kreativitas yang ditunjukkan oleh PT Konten Kreatif Indonesia dalam menghasilkan konten yang mendunia dan relevan. Saya merasa bahwa dengan kemampuan saya dalam bidang komunikasi dan pengalaman menulis yang beragam, saya dapat membantu bisnis Anda memperluas jangkauan audiens.

 

Sebagai bahan pertimbangan, terlampir beberapa dokumen berikut:

– Curriculum Vitae
– Fotokopi ijazah S1
– Contoh hasil tulisan
– Sertifikat pelatihan menulis SEO
– Foto ukuran pas terbaru

 

Saya berharap dapat memperoleh kesempatan untuk berdiskusi dan membicarakan lebih lanjut kontribusi apa yang bisa saya berikan bagi kemajuan tim konten perusahaan Anda. Saya berterima kasih untuk perhatian Ibu, saya mengucapkan terima kasih.

 

Hormat saya,
[tanda tangan]
Andi Wijaya

 

Gampang, kan? Rahasia utamanya yakni ketulusan serta memperlihatkan siapa diri Anda sesungguhnya. Percayalah kalau perusahaan akan melihat kalau Anda adalah kandidat ideal untuk posisi tersebut.

 

Jangan lupa, semakin sering mencoba, semakin mahir Anda. Cobalah menghasilkan beberapa versi surat lamaran, lalu mintalah masukan ke teman maupun mentor Anda. Dengan praktik maupun revisi secara berkelanjutan, Anda tentu bisa menghasilkan surat lamaran yang akan disukai oleh HRD!

 

Mudah-mudahan panduan ini Surat Lamaran Kerja Online Gratis berguna buat Anda, Sobat pencari kerja. Jangan patah semangat serta tidak menyerah dalam mencari pekerjaan impian Anda. Ingat, penolakan yang terjadi adalah langkah menuju keberhasilan yang lebih besar. Siapa tahu, surat lamaran berikutnya akan membuka pintu karir yang sangat besar!

 

Akhir kata, jika Anda masih merasa sulit atau ingin menceritakan pengalaman menulis surat lamaran, jangan ragu untuk memberikan komentar di kolom komentar. Kita bisa berbagi cerita serta belajar bersama. Mudah-mudahan sukses senantiasa mendampingi perjalanan karier Anda!